Poznaj Iwonę Wrzosek

W listopadzie 2025, jako jedna z 10 osób, Iwona stanęła na scenie gali Night of Honor, by odebrać nagrodę Core Values. Była wyraźnie zaskoczona i wzruszona. Ucieszyła ją zarówno wygrana, ale szczególnie kategoria wyróżnienia. Przeczytaj wywiad z Iwoną i dowiedz się jak to wszystko odebrała.

Joanna Gajewska: W jakiej kategorii otrzymałeś wyróżnienie “Core Values 2025”?

Iwona Wrzosek: To była kategoria: „Zespołowość”.

Co znaczy dla Ciebie ta wartość?

Zespołowość oznacza dla mnie  umiejętność współpracy, wzajemnego wsparcia  oraz odpowiedzialność za wspólny cel z poszanowaniem kompetencji i zdania  innych. Ponadto jest to  stawianie  dobra wspólnego ponad indywidualnymi ambicjami oraz budowanie zaufania i współodpowiedzialności w zespole. Jest to też przekonanie, że wspólne działanie, współpraca i wzajemny szacunek prowadzą do lepszych efektów niż praca w pojedynkę.

Zespołowość jako wartość to postawa: ,,Razem jesteśmy skuteczniejsi!”.

Zespołowość to lepsza jakość pracy, większe bezpieczeństwo, lepsza atmosfera, relacje międzyludzkie, większe zaangażowanie. Oznacza gotowość do bycia częścią grupy, w której każdy ma swoje zadania, kompetencje i odpowiedzialność, a sukces zależy od zaangażowania wszystkich.

Co czułaś odbierając nagrodę?

Odbierając nagrodę czułam radość, dumę i wdzięczność, a jednocześnie wzruszenie i świadomość, że to wyróżnienie jest efektem wysiłku, zaangażowania i często współpracy z innymi. Podskoczyły też: poczucie sensu pracy i motywacja do dalszego rozwoju, pewność siebie i wiara we własne  kompetencje. Oraz przepełniło mnie poczucie wspólnoty – przekonanie, że nagroda jest efektem pracy zespołowej.

Kate Winslet trzyma swojego Oscara w łazience, by jej goście mogli nieskrępowanie poćwiczyć pozowanie/mowę dziękczynną z nagrodą. Gdzie Ty trzymasz swoją plakietkę:)?

Moja plakietka  stoi na honorowym miejscu w salonie za szklaną szybą, gdzie jest widoczna dla każdego. Jest takim dodatkowym bodźcem do codziennego działania😊

Co cenisz w kulturze DaVita najbardziej? Czy jakieś wartości są Ci szczególnie bliskie? Może też ważne prywatnie?

Dla mnie najważniejszymi wartościami, którymi kieruję się również w życiu prywatnym są satysfakcja i radość. Wierzę, że nasza praca ma sens i przynosi radość. Odczuwam wewnętrzne zadowolenie, gdy mogę pomagać, wykonuję swoje obowiązki i widzę efekty swojej pracy. To poczucie spełnienia i sensu zawodowego. Satysfakcja daje poczucie spełnienia i stabilne poczucie wartości, a radość dodaje energii, motywacji i pozytywnego nastawienia do codziennej pracy.

Czy możesz nam opowiedzieć parę bardziej prywatnych rzeczy o sobie? Co lubisz? Co robisz w wolnym czasie? Co cenisz w ludziach?

Prywatnie jestem żoną, mamą dwóch synów oraz babcią. W wolnym czasie czytam książki, uwielbiam podróżować, poznawać nowe miejsca, ludzi, kulturę. Posiadam również swój ogród, w którym spędzam dużo czasu od wiosny do jesieni, ponieważ taka praca daje wiele korzyści fizycznych, emocjonalnych i psychicznych. Ruch na świeżym powietrzu poprawia kondycję, kontakt ze słońcem wspomaga produkcję witaminy D, kontakt z naturą redukuje stres, działa uspokajająco i relaksująco. Interesuję się nowinkami kosmetycznymi. Prowadzę również zajęcia na kierunku opiekun medyczny. Lubię  gotować.

W innych ludziach cenię uczciwość i prawdomówność, empatię, życzliwość. poczucie  humoru, lojalność oraz otwartość i tolerancję.

Laudacja dla Iwony Wrzosek wygłoszona przez Agnieszką Kędzierską-Ryk na gali Night of Honor

Bije od niej blask!

Jest zawsze uśmiechnięta i w taki sposób podchodzi do wszystkiego, co robi.

Bardzo dobra szefowa: traktuje wszystkich równo, obiektywnie, unika faworyzowania. Jest najlepszą organizatorką, co sprawia, że w zespole panuje wzajemny szacunek, zaufanie i każdy ma poczucie, że jest jego częścią.

Można do niej zgłosić się z każdą sprawą. Często zaprasza swój zespół na burze mózgów, by znaleźć najlepsze rozwiązania.

Współpracuje i motywuje w taki sposób, że wszystkim „chce się chcieć”. A jakby tego wszystkiego było mało: uwielbiają ją pacjenci!

Koleżanki i Koledzy, mam przywilej ogłosić, że nagrodę w kategorii: Zespołowość otrzymuje:

Pielęgniarka oddziałowa z Grójca, Iwona Wrzosek!

Gromkie brawa!

Laureaci Core Values w kategorii “Zespołowość” z lat poprzednich

• 2024 – Agnieszka Ścioch, Pielęgniarka Oddziałowa ze stacji dializ w Radzyniu Podlaskim
• 2023 – Zofia Dąbkowska, Pielęgniarka Oddziałowa ze stacji dializ w Warszawie (Mangalia)
• 2022 – Krystyna Poniatowska, Pielęgniarka ze stacji dializ w Grajewie
• 2021 – Paweł Górecki, wówczas lekarz w stacji dializ w Oleśnicy, Aldona Mikołajczyk, Pielęgniarka Oddziałowa z Miechowa
• 2020 – Aldona Mikołajczyk, Pielęgniarka Oddziałowa z Miechowa

Reportaż z ACLM i NOH 2025

Przeżyjmy to jeszcze raz! Obejrzyj reportaż z kilkoma refleksjami na temat naszego ostatniego spotkania w Warszawie.

#DaVitaWay
#doskonałość usług #spójność słów i czynów #zespołowość #nieustanny rozwój #odpowiedzialność #satysfakcja #radość